第八十四章 唯小人與女子難養
作者:三分糊塗      更新:2020-10-17 20:45      字數:1996
  不過采購清單上的元器件看著五花八門,實際上除了某些軸承和馬達之外都是通用器件,遠芯這邊就能直接采購到。所以蘇遠山也不在意,第二天中午的時候把單子直接給了陳靜。不料陳靜卻從辦公室內翻出一本厚得跟書一樣的禁止出口目錄來……

  看得蘇遠山都傻眼了:“這玩意你哪來的?”

  “帶過來打印的,島上雖然沒有明確表示不做生意,但實際上還是跟著西邊的步伐,所以大家基本都有一份。”陳靜翻著目錄,想了想又抬頭問道:“你不會不舒服吧?”

  蘇遠山盯著這個美麗優雅的女人,嘴角微微一翹:“你覺得我該怎麽回答?”

  陳靜抿嘴一笑,輕輕搖頭:“不談這個。”

  “嗯,不談。”

  陳靜快速瀏覽著目錄:“其實自去年開始,國際上的形式都很鬆動了,器件之類大都沒問題——其實就企業來說,巴不得和所有人做生意。否則就像單片機,電科搞出uestc91之後,幾個做單片機的公司氣的跳腳,說早點讓單片機進入內地市場哪有uestc91的事?”

  蘇遠山噗的笑出了聲。

  陳靜笑著繼續翻頁:“話說tb電腦展的時候,91單片機能完成應用展示嗎?”

  “沒問題。”

  “嗯。”陳靜翻到後麵,皺了皺眉:“現在最先進的空氣軸承馬達屬於管製項目,你要的話……可能索尼也沒轍,畢竟他們不產這個。”

  “那就隻好去香江想想辦法。”

  “那邊也未必能買到,光刻機的馬達屬於耗材產品呢。”陳靜想了想,盯著蘇遠山問道:“真一定要?”

  “有肯定最好。”蘇遠山沒辦法細說,畢竟成光所那邊還涉及到個保密問題,陳靜的身份又比較特殊。

  “真要的話,我來想想辦法吧。”陳靜合上目錄,打了個哈欠:“主板廠和vcd廠子都需要大批量的物料采購,到時候可以合並到一起去談一談。話說談判你真不參加了?”

  蘇遠山笑著搖頭:“真不去了,墨跡條件這種事,你比我厲害多了。”

  陳靜也不謙虛,笑著放下椅子靠背:“不然孔夫子怎麽會說唯小人與女子難養呢?還有事沒?沒事我得眯一會。”

  “……午安。”

  長達五天的談判後,遠芯終於和索尼簽下了關於vcd授權以及後續研發的合作協議,以及光碟主機的一部分功能性授權和兩片芯片的設計。不過對於陳靜想要全力推銷的91單片機,日方以一貫的“嚴謹”態度拒絕了。表示他們也有單片機,雖然紙麵數據上比不上91單片機,但技術已經很成熟,就不勞煩遠芯費心了。

  送走索尼的代表團,陳靜便馬不停蹄地帶著蔣萬超和後勤一幹姑娘們前往京城,和在四月中旬便抵達京城建立辦事處的潘曉軍匯合,然後進行遠芯的第一次校園招聘。這次校招的主要地點放在t大,專業則側重於計算機和通訊專業。

  蘇遠山沒有跟著去,他抽出時間往工地跑了一趟,發現速度還是不盡人意後找到二建的負責人,商量能不能安排三班倒,用最快的速度修好。結果負責人告訴他,因為是現澆,每一層都要養護……再快都需要等時間的。

  不過遠芯前期這三棟都是12層的小高層,按照目前錢到位的速度,一個月起碼能完成兩層的。已經也就是說,最快到10月份,一棟實驗樓,一棟辦公樓,一棟宿舍的主體便會完成。再算上裝修時間,剛好能趕上春節後投入使用。

  “你這邊隻修了一棟宿舍,到時候怎麽安排?”

  蘇星河臨時到隔壁開會,蘇遠山下班後接他的同時也順便也拉著父親來看工地——現在公司的地盤已經成蘇遠山的心病了。遠芯本部六百人卻連個食堂都沒有,每天光是讓樓下餐廳送飯就讓後勤部門就頭疼得要死。

  “按貢獻安排,而且宿舍又不是隻修一棟,等這邊三棟完成,施工隊馬上會轉移到邊上繼續,不修他個一萬戶我決不罷休。”蘇遠山開著玩笑道。

  蘇星河大笑:“哈哈哈,你小子想當萬戶侯安?”

  “那倒沒有,隻是想趁著現在建築成本不高修點房子放著,到時候有傑出貢獻的員工直接獎勵住房。”

  “那普通員工呢?”蘇星河看著四周的原野,搖了搖頭:“這裏太偏僻了。”

  “申請公交,安排公司班車,提供交通補貼。”蘇遠山說著笑了:“再說了,要是在我們遠芯工作幾年還買不起車那也混得未免太挫了。”

  “而且宿舍也可以幾個人合住嘛,又不是非得一人一戶。”

  這時工地上的負責人也見到了兩位老總,連忙迎出來寒暄,問蘇星河要不要進工地視察。蘇星河表示不進後隻在外麵聊了一會,問了下進度,父子倆便上車離開。

  一周後,陳靜等人從首都返回。

  她們這次直接錄用六十餘人,其中還有十六個碩士,成果之豐碩讓蘇遠山喜出望外。不過遠芯如今早已名聲在外,如果不想被分配,那麽來遠芯就是最好的選擇。

  招聘的新員工會在首都接受潘曉軍半個月的eda使用培訓,也好有時間讓省城這邊給他們做一下準備——在這個市場經濟才開始起航的年代,蘇遠山不願意讓這些放棄分配的學子們,或者說“天之驕子”們剛畢業便一頭撞進衣食住行的茫然中。因此遠芯後勤對每個新員工都盡量幫忙找住處,提供預支等生活上的服務。

  將新員工安排妥當後,六月份也隨之而至。